L’impact de COVID-19 sur les emplois et les travailleurs locaux éclipse ceux de la crise financière mondiale de 2008. L’édition 2020 de Création d’emplois et développement économique local examine les impacts à court terme sur les marchés du travail locaux ainsi que les implications à plus long terme pour le développement local. Le chapitre 1 explore les effets immédiats de la crise sur l’emploi local, les divisions au sein des marchés du travail locaux et entre eux, même avant la pandémie, et les modèles de reprise probablement divergents. Le chapitre 2 examine les tendances sous-jacentes que COVID-19 va accélérer (numérisation, automatisation des emplois et polarisation des profils de compétences ; transition vers des emplois plus écologiques) ou ralentir (reconfiguration des chaînes d’approvisionnement mondiales, concentration des personnes hautement qualifiées dans les grandes villes). Le chapitre 3 explore l’action locale dans le cadre de la relance. Il met en évidence les stratégies visant à renforcer les services locaux de l’emploi et les prestataires de formation pour répondre à la demande accrue de placement et d’amélioration des compétences, en particulier pour les travailleurs les plus défavorisés (jeunes, personnes peu qualifiées, femmes) ou le développement des entreprises pour servir les entreprises et les secteurs les plus durement touchés (tourisme, culture, hôtellerie). Il envisage également des stratégies et des outils pour « reconstruire en mieux » en repensant les futurs développements locaux, en tirant parti de la géographie changeante des emplois en raison du travail à distance ou d’autres opportunités telles que l’économie sociale. Les profils individuels des pays sont disponibles en ligne.