Photo Credit: Dave Re (instagram.com/davexre/)

Am 7. Juni entschied sich Nicole Carroll, Co-Direktorin für Training und eine der dienstältesten Mitarbeiter von CrossFit Inc, zu kündigen und das Unternehmen zu verlassen. Heute Morgen kündigte Carroll in einem Instagram-Post an, dass sie zurückkehren wird.

Carroll war eine der wichtigsten Personen beim Wachstum und der Entwicklung von CrossFit von einer Untergrund-Fitnessbewegung, die sich gegen das Establishment richtete, zum größten Anbieter von Gesundheit und Fitness in der Welt mit mehr als 13.000 Mitgliedsorganisationen in über 150 Ländern auf der ganzen Welt.

Eine große Sache: Die Rückkehr von Nicole Carroll ins Hauptquartier ist ein großer Schritt für das Unternehmen, da die CrossFit-Gemeinschaft ihren Verlust schwer verkraftet hat und sogar eine Online-Petition ins Leben gerufen hat, in der sie gebeten wird, in den Stab zurückzukehren. Es ist auch ein wichtiger Vertrauensbeweis für den neuen Eigentümer und CEO Eric Roza. Viele in der Gemeinschaft betrachten Carroll als eine führende Kraft und werden ihren Schritt als ein unglaublich positives Zeichen für die zukünftigen Veränderungen an der Spitze des Unternehmens verstehen.

Aus ihrer Erklärung: „Vor etwas mehr als drei Wochen habe ich meine Position bei CrossFit aufgegeben. Heute könnte ich nicht glücklicher sein, meine Rückkehr anzukündigen“, sagte sie.

• „Etwas zu verlassen, an dessen Aufbau ich so viele Jahre mitgewirkt habe, meinen Lebensunterhalt, die einzige Karriere, die ich kenne, und ein Team, das ich von Herzen liebe, war eine der schwersten Entscheidungen, die ich je treffen musste; sowohl persönlich & als auch beruflich. Auch wenn es den Anschein hat, dass ein einzelnes Problem oder ein einzelner Vorfall den Ausschlag für meinen Weggang gegeben hat, so war dies nicht die Gesamtheit“, fuhr sie fort.
• „Aber das ist Vergangenheit. Zu diesem Zeitpunkt möchte ich mich auf die Gegenwart und meine Hoffnung für die Zukunft konzentrieren.“
• „Die Gespräche, die ich in den letzten Wochen mit Eric Roza (@rozaeric) geführt habe, haben mich sehr ermutigt. In der Tat bin ich mit jedem Gespräch immer optimistischer geworden. Es liegen Hoffnung und Heilung für die Gemeinschaft in der Luft. Es gibt ein authentisches Engagement, eine gesunde & integrative Unternehmenskultur zu schaffen, Beziehungen zu reparieren, Innovationen voranzutreiben und dem Namen CrossFit wieder ein Gefühl des Stolzes zu verleihen. Ich möchte Teil dieser Zukunft sein“, schloss sie.

Wie sind wir hierher gekommen: In einem Brief an ihre Seminarmitarbeiter schrieb sie: „Es wurde eine Grenze gezogen, an der jeder von uns für Worte zur Rechenschaft gezogen werden wird, die nicht dem entsprechen, was wir waren. Unsere Loyalitäten werden mit unseren Werten in Konflikt geraten; individuell und als Gemeinschaft. Wir werden uns gegen alle Arten von Angriffen verteidigen müssen.“

• „Der Schmerz und die gelebte Realität der schwarzen Gemeinschaft wurde verhöhnt, und der aufrichtige Schmerz, die Verwirrung, die Angst & und die Hoffnungslosigkeit, die, wie ich weiß, viele von euch angesichts der aktuellen Ereignisse empfinden, wurden nicht beachtet.“
• „In einer Zeit der größten wirtschaftlichen und sozialen Instabilität, die dieses Land seit Menschengedenken erlebt hat, hat man Sie in die unzumutbare Lage versetzt, sich zwischen Ihrem Lebensunterhalt und der Unterstützung einer Sache entscheiden zu müssen, an die Sie nicht glauben, und damit das zu schmälern, wofür wir stehen. Mit meinem besten Gewissen kann ich das nicht hinnehmen.“

Große Veränderungen: Nach ihrem Rücktritt trat CrossFit-Gründer Greg Glassman als CEO zurück und kündigte seinen Rücktritt an, während Dave Castro, Direktor der CrossFit Games und Co-Direktor des Trainings mit Carroll, als CEO eingesetzt wurde. Am 24. Juni gab Castro dann bekannt, dass das Unternehmen an Eric Roza, einen langjährigen Partnerschaftsbesitzer und erfolgreichen Tech-Unternehmer, verkauft werden soll. Diese Entwicklungen haben einen Prozess der Veränderung der Unternehmenskultur, der Heilung der breiteren Gemeinschaft und der Wiederherstellung des Vertrauens in die Marke eingeleitet.

Gehen Sie tiefer:

• „Nicole Carroll Resigns“
• „Glassman Resigns; Castro in as CEO“
• „Dave Castro Promises to Change Culture at HQ“
• „Breaking: CrossFit Inc. Verkauft an Eric Roza, Affiliate-Besitzer und Unternehmer“