JPMorgan Chase Benefits Contact Points

Wie Sie an Informationen über Ihre Chase Benefits gelangen

401(k) Plan
Ab Juni 2005 sind die vierteljährlichen Abrechnungen nur noch online verfügbar
und eine jährliche Jahresendabrechnung in Papierform wird im ersten Quartal des folgenden Jahres verteilt.
Zugang zum 401(k)-Sparplan über www.myrewardsatwork.com oder www.retireonline.com oder telefonisch über das 401(k)-Sparplan-Callcenter unter
1-866-JPMC401 (1-866-576-2401) von 8 Uhr morgens bis 20 Uhr abends EST, montags bis freitags, außer an NYSE-Feiertagen.
Von außerhalb der Vereinigten Staaten wählen Sie 1-816-931-8177.
Die TDD-Nummer für hörgeschädigte Teilnehmer lautet 1-800-345-1833.
Pensionsplan
Ab Juni 2005 wird im ersten Quartal des Folgejahres eine Jahresendabrechnung in Papierform verteilt.
Informationen zum Pensionsplan sind nicht über das Internet verfügbar
Kontaktieren Sie die Personalabteilung unter 1-877-JPMChas (1-877-576-2427) von 8 bis 19 Uhr EST,
Montag bis Freitag, außer an bestimmten US-Feiertagen.
Von außerhalb der USA wählen Sie 1-816-931-8177.
Die TDD-Nummer für hörgeschädigte Teilnehmer lautet 1-800-719-9980.
Deferred Compensation Program
Ab Juni 2005 werden keine Papierauszüge mehr verteilt.
Auszüge und Berichte sind online verfügbar.
Zugang zum Deferred Compensation Program Web Center über www.myrewardsatwork.com oder
Kontaktieren Sie das Deferred Compensation Program Call Center unter 1-877-576-2427 von 8:30 bis 17 Uhr EST,
Montag bis Freitag, außer an bestimmten US-Feiertagen.
Von außerhalb der Vereinigten Staaten wählen Sie 1-816-931-8177.
Die TDD-Nummer für hörgeschädigte Teilnehmer lautet 1-800-719-9980.
Long Term Incentive Plan Stock Options (Heritage JP Morgan Chase)
Für Fragen zur Behandlung der Zuteilungen wenden Sie sich bitte an Executive Compensation unter der Rufnummer 1-312-385-7207
Zur Einsicht in die Zuteilungsdetails gehen Sie auf www.myrewardsatwork.com und wählen Sie ExecComp Online.
Kranken- und Einkommensschutzpläne
(Kranken-, Zahn-, Lebensversicherung usw.)
Zugang zum Benefits Web Center über www.myrewardsatwork.com oder
anrufen bei HR unter 1-877-JPMChas (1-877-576-2427) von 8 bis 19 Uhr EST,
Montag bis Freitag, außer an bestimmten U.
Von außerhalb der Vereinigten Staaten wählen Sie 1-816-931-8177.
Die TDD-Nummer für Teilnehmer mit Hörbehinderung lautet 1-800-719-9980.
Employee Stock Purchase Plan (ESPP)
Zugang zum ESPP Web Center unter www.myrewardsatwork.com, oder
Kontaktieren Sie Mellon Investor Services unter 1-800-758-4651 von 9 Uhr bis 19 Uhr EST,
Montag bis Freitag, außer an NYSE-Feiertagen.
Die TDD-Nummer für Teilnehmer mit Hörbehinderung lautet 1-800-231-5469.
Value Shares Program
Zugang zum Value Shares Web Center über www.myrewardsatwork.com zugreifen oder
Mellon Investor Services unter 1-800-982-7089 von 9 bis 19 Uhr EST,
Montag bis Freitag, außer an NYSE-Feiertagen, anrufen.
Die TDD-Nummer für Teilnehmer mit Hörbehinderung ist 1-800-231-5469.